Wahrnehmungsposition: Unterschied zwischen den Versionen

Version vom 28. September 2007, 18:10 Uhr

[perceptional positions]

Als Wahrnehmungsposition bezeichnet man im NLP, die bewusst oder unbewusst eingenommene Perspektive, aus der eine Situation erlebt wird.

Es werden vier Wahrnehmungspositionen unterschieden:

1. (Ich-) Position: die eigene Position (assoziert)
   
2. (Du-) Position: die von jemand anderem Beteiligten. (vom Selbst dissoziert, mit dem anderem assoziert)
   
3. (Beobachter- oder Meta-) Position: die eines außenstehenden, unbeteiligten (und wohlwollenden) Beobachters (dissoziert). Aus dieser Position kann sich die Person selbst oder das Verhältnis zu anderen Beteiligten beobachten. (mehrfache Dissoziation)
   
4. (Metamirror-) Position: die eines außenstehenden (Meta-) Beobachters, der einen anderen außenstehenden Beobachter beobachtet oder die Interaktion des Beobachters mit Anderen. (mehrfache Dissoziation)

Die 4. Position kann auch den Beobachter, des Beobachters, des Beobachters, des Beobachters, des Beobachters,... betrachten, um bespielsweise sehr heftige Erlebnisse über mehrfache Dissoziation immer weiter abzuschwächen, bis sie in einer n-fachen Dissoziation erträglich werden. Von dieser Position aus kann man sich dann schrittweise der 1. Position nähern.

Üblicherweise erfolgt die Gegenwartswahrnehmung aus der ersten Position. Erinnerung oder Vorstellung findet gewöhnlich aus der 1. oder 3. Position statt. Für Coachingzwecke ist, je nach Ziel, der Einsatz der 1., 2., 3. oder 4. Position sinnvoll (z.B. 2. Position für Verständnis für einen Konfliktpartner oder die 3. oder 4. Position in der schnellen Phobietechnik).

Weblinks

Englische Übersetzung: http://nlpuniversitypress.com/html2/PaPo30.html