Vorbereitung für das Assessment-Center ... als Tor zu Ihrer Wunschkarriere.
Seminarbeschreibung:

Fachwissen allein reicht heute nicht mehr aus, besonders dann, wenn es um eine Führungsposition geht. Deshalb sind in ACs Schlüsselqualifikationen wie persönliche, emotionale und soziale Kompetenz entscheidend.

In vier Seminartagen können Sie zu realitätsnahen Bedingungen Inhalt und Ablauf eines ACs erleben und erfahren, nach welchen Kriterien die Bewertung erfolgt.

Spezielle Übungen ermöglichen es Ihnen, die Hauptelemente eines ACs in einem geschützten Rahmen zu trainieren. Zu jeder Übung werden Lösungsmöglichkeiten und Strategien vorgestellt. Nach jeder dieser Übungen erhalten Sie differenziertes Feedback, so dass Sie klar Ihre Stärken und Potenziale erkennen und ausbauen.

Ein besonderer Teil widmet sich Ihrer individuellen Führungspersönlichkeit und deren klare Repräsentanz, so dass Sie in Ihrem bevorstehenden AC und täglichem Berufsleben souverän und authentisch auftreten können.



Inhalte:



1. Was verbirgt sich hinter einem Assessment-Center (AC)?

2. Zweck eines ACs und hilfreiche Vorannahmen

3. Die Grundelemente eines ACs mit den dazugehörigen Anforderungen, Lösungsstrategien und Tipps aus der Praxis

4. Praktische Ãœbungen mit detailliertem Feedback nach den AC-Bewertungskriterien

5. Klarheit und Sicherheit im Umgang mit Ihrer zukünftigen Führungsrolle

6. Eigen- und Fremdbild als Quelle wertvoller Informationen





Methoden:

Es wechseln sich immer wieder theoretische und praktische Trainingseinheiten ab, wobei der zeitliche Rahmen wie im realen AC eng gesetzt ist. Trotzdem besteht ausreichend Raum für Ihre Fragen und Wünsche.

Für die gesamte Dauer stehen Ihnen zwei Trainer und damit Feedback von zwei qualifizierten Beobachtern zur Verfügung.

Durch eigenes aktives Üben der einzelnen AC-Elemente und Beobachten der anderen Teilnehmer bekommen Sie Sicherheit und lernen so, sich auch unter Zeitdruck und Stress optimal zu präsentieren.


"Der Zufall begünstigt nur einen vorbereiteten Geist." - Louis Pasteur

Trainer:

Dipl.-Ing. Ramona B. Wagner

Personalcoach, EFT-Trainer, NLP-Trainer

Coachingpraxis

Krautheimstr. 48

D - 80997 München

Tel. 089-37415752


info@eft-personalcoaching.de

http://eft-personalcoaching.de


8 Jahre Führungserfahrung auf den
Ebenen Personal-, Abteilungs-
und Geschäftsleitung,
9 Jahre Coaching mit Privatpersonen
und Führungskräften aller Ebenen


Harald Rempt

NLP-Master-Coach
NLP– Trainer Hypnose-Coach

Praxis für Coaching

Eichelgasse 11,

91217 Hersbruck

Tel.: 0171-54 089 50



harald.rempt@t-online.de

www.haraldrempt.wavez.at


Erfahrungen und Coachings in Personalführung und Leitung von Trainings zur professionellen Kommunikation in verschiedenen Kontexten.

Seminarzeiten:

Sa. 20.09.2008 10.00 – 18.00 Uhr

So. 21.09.2008 09.00 – 16.00 Uhr

Sa. 04.10.2008 10.00 – 18.00 Uhr

So. 05.10.2008 09.00 – 16.00 Uhr



Seminarort:

Krautheimstr. 48,

80997 München (Allach-Untermenzing)





Teilnahmegebühr:

1000,- € + MwSt

Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, max. 12 Teilnehmer

siehe auch Internet: www.haraldrempt.wavez.at "Assessment-Center"

Einzelne Termine:
Seminarzeiten:

Sa. 20.09.2008 10.00 – 18.00 Uhr

So. 21.09.2008 09.00 – 16.00 Uhr

Sa. 04.10.2008 10.00 – 18.00 Uhr

So. 05.10.2008 09.00 – 16.00 Uhr

Datum: 20.09.2008 - 05.10.2008

Seminarort: D - 80997 München

Preis: 1000 Euro + MWST

Freie Plätze: 12