{| border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" style="background:#f4f4ff;"
!colspan="3" align="center" | TabellenüberschriftStandardagenda
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! width="10%" | Schritt ! width="20%" | Was Uhrzeit! width="3080%" | Wie Inhalt
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|A118.45 – 19.00 Uhr|B1 |C1 Ankommen. Small Talk. Vorstellung, falls neue dabei sind. Begrüßung
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|A2 19.00 – 19.15 Uhr|B2 |C2 Derjenige der sich Gedanken über das Thema und mögliche Übungen des Abends gemacht hat stellt diese vor. Ihr könnt dann entscheiden was und wie viel Ihr nun tatsächlich machen wollt. Dabei können Euch folgende Fragen helfen: Was wollen wir heute erreichen? Was sind unsere Ziele? Wie soll der Abend konkret ablaufen? In welcher Reihenfolge wollen wir die Übungen machen?
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|A3 19.15 – 19.30 Uhr||B3 Aufarbeitung und Aktivierung der theoretischen Inhalte des Themas. Hier könntet Ihr die Handouts Eurer Practitioner-Ausbildung oder Übungskärtchen, die ihr euch selber erstellt (oder kauft), zur Hilfe nehmen. Stellt sicher, dass alle in der Gruppe das Konzept bzw. Thema verstanden haben.|- |C3 19.30 – 20.45 Uhr|| Nun könnt Ihr Euch in Kleingruppen aufteilen und die Rollenverteilungen festlegen. Nach jeder Übung könnt Ihr die Gruppen und / oder die Rollen tauschen. Vielleicht werdet Ihr es nicht schaffen, dass jeder jede Übung in allen Rollen erlebt. Deshalb ist es wichtig nach jeder Übung eine Feedbackrunde in der Kleingruppe zu machen, so dass jeder von den verschiedenen Erfahrungen profitieren kann.|- | 20.45 – 21.00 Uhr|| Gemeinsames Feedback und Auswertung des Abends
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18.45 – 19.00 Uhr
Ankommen. Small Talk. Vorstellung, falls neue dabei sind. Begrüßung
19.00 – 19.15 Uhr
Derjenige der sich Gedanken über das Thema und mögliche Übungen des Abends gemacht hat stellt diese vor. Ihr könnt dann entscheiden was und wie viel Ihr nun tatsächlich machen wollt. Dabei können Euch folgende Fragen helfen: Was wollen wir heute erreichen? Was sind unsere Ziele? Wie soll der Abend konkret ablaufen? In welcher Reihenfolge wollen wir die Übungen machen?
19.15 – 19.30 Uhr
Aufarbeitung und Aktivierung der theoretischen Inhalte des Themas. Hier könntet Ihr die Handouts der Practitioner-Ausbildung oder die Practitioner-Kartei zur Hilfe nehmen. Stellt sicher, dass alle in der Gruppe das Konzept bzw. Thema verstanden haben.
19.30 – 20.45 Uhr
Nun könnt Ihr Euch in Kleingruppen aufteilen und die Rollenverteilungen festlegen. Nach jeder Übung könnt Ihr die Gruppen und / oder die Rollen tauschen. Wahrscheinlich werdet Ihr es nicht schaffen, dass jeder jede Übung in allen Rollen erlebt. Deshalb ist es wichtig nach jeder Übung eine Feedbackrunde in der Kleingruppe zu machen, so dass jeder von den verschiedenen Erfahrungen profitieren kann.
20.45 – 21.00 Uhr
Gemeinsames Feedback und Auswertung des Abends
Vorschlag für die Gestaltung des ersten Abends
18.45 – 19.30 Uhr
{| border="1" cellspacing="0" cellpadding="0" style="background:#f4f4ff;"!colspan="3" align="center" | Beispielagenda für das erste Treffen: Thema Kennenlernen, Organisation und Rapport|-! width="20%" | Uhrzeit! width="80%" | Inhalt|- | 18.45 – 19.30 Uhr|| Small Talk. Kennenlernen. Austausch über Erfahrungen mit NLP. Festlegung des weiteren Vorgehens:
Wann und wo findet das nächste Treffen statt? In welchen Abständen sollen die Treffen stattfinden?
|- | 19.30 – 19.45 Uhr || Austausch über [[Rapport ]] und Körpersprache. Zum Beispiel kann eine Person Informationen über Rapport geben und die anderen können immer noch etwas, das ihnen wichtig für diese Thema scheint, hinzufügen.
Wer hat welches Vorwissen? Sind wir alle auf einem ähnlichen Wissensstand?
Vor den Übungen in Kleingruppen aufteilen, nach jeder Übung die Gruppen durchwechseln,auch jeder sollte nach Möglichkeit mindestens einmal A, B und C sein.|- | 19.45 – 20.00 Uhr|| Einfaches Spiegeln Rapport|-übung (einfaches Spiegeln)| 20.00 – 20.10 Uhr|| Überkreuzspiegeln Kristallkugel|-Übung| 20.10 – 20.25 Uhr|| Atemübung Pacing/Leading Überkreuzspiegeln|- | 20.25 - 20.45 Uhr|| [[http://www.nlpedia.de/index.php?title=Vorlage:%C3%9Cbung_03|Kristallkugel-Übung]] Führungsübung|- | 20.45 - 21.00 Uhr || Feedback und Auswertung des Abends. Was war gut? Was könnten wir beim nächsten Mal noch verbessern?|}
== Siehe auch ==